Bavarian Nordic — Maj 2023
-
..ja enig en lidt mærkelig måde at sige det på, hvis det ikke er en fejlcitering, for lige efter står der 'Han ser dog situationen som helt naturlig og er heller ikke bekymret for, at de kommende kvartaler nok skal kompensere.'
-
..og lige efter '- Det er et spørgsmål om ordreflow og den produktionsplan, der ligger. Den er startet op sidste år, og så handler det om, hvornår de færdiggøres og frigives. Det er ordreflow og naturlig logistik, lyder det fra finansdirektøren.'
-
..check iøvrigt sliden om Mpox - what's next
-
Husk ikke at bedømme BN ud fra et positivt 1. kvartalsregnskab
Husk lige om lidt indenfor 3-4 måneder kommer tre større nyheder - så kan I bedømme virksomheden på de resultater. 
BN er i gang med en transformation til i højere grad at satse på vacciner - det er igangsat indenfor de seneste år - der er positivt fremgang, ved godt det er meget at bede jer vente 3-4 måneder på de tre store nyheder, men for folk med endnu mere tålmodighed rummer BN med et sigte ind i 24 og 25 -
også gode muligheder for en gevinst:)
-
Hvorfor åbne sådan spørgsmål, hvis det blot omhandler leverings- faktureringstidspunkt og forskydning over en kort periode? Produktionen har vel kørt på højtryk siden efteråret 22 og nu handler det lige pludselige (måske) om, "at gøre det bedre" per maj 2023. Om det hænger sammen eller ej, dagens citat til MarketWire sidder ikke lige i skabet. Har der været betingede aftaler som ledelsen har indregnet i budget trods usikkerhed?
-
Slut herfra i dag, efter en konstatering om, at Bavarian ikke rigtig kunne udkonkurrere markedet på den korte bane trods håbet fra Sydbank i morges.
-
Undskyld mig, men det er mangel på indsigt og forståelse for at drive en børsnoterede virksomhed at skulle bede om ny ledelse nu— det giver ingen mening
-
Prøv at holde jer til det som BN rent faktisk selv har udmeldt i dag ved offentliggørelse af regnskab og mødet kl. 14 - derved skal I ikke fortolke diverse artikler fra andre medier:)
-
Hvorfor giver det ikke mening at tale om ny ledelse nu. De har haft så mange år i sædet, hvor de i den grand har vist, at de ikke har evnet at drive selskabet til gavn for deres aktionær. Det er da sund fornuft at skifte en ledelse ud, der ikke fungerer
-
Tror også at ATP snart reagerer på den ringe performance den nuværende ledelse har haft. De investerer trods alt danskerne penge, og kan ikke leve med det fejlskud Bava har vist sig at være.
-
Kunne det tænkes, at nogle af Mpox aftaler, som blev indgået sidste år var bettinget nogle specifikke forhold omkring smitte eller andet? Altså at der var mere tale om en rammeaftale. For ellers hænger det ikke sammen med de vacciner der er leveret i Q1. Ledelsen skal på kommunikationskursus nu.
-
3 store resultater venter indenfor 3-4 måneder - bedøm ledelsen på dens endelige resultater. Indtil de foreligger er der så meget ligegyldig spekulation i aktiekursen både fra shortere og folk med meget kortsigtet investeringshorisont uden tålmodighed - dette sammenholdt med krig, inflation og stigende renter mm. - eksterne forhold - giver meget udsving.
-
Som langsigtet tålmodig investor er der ingen bekymring her. BN bevæger sig i rigtig retning. Ledelsen agerer proaktivt med opkøb mm., der opstår i markedet, sats på vacciner - Mpox, hundegalskab mm. De gode resultater skal nok komme på sigt, der vil give en væsentlig højere aktiekurs end i dag
-
POPN jeg har bedømt ledelsen på de resultater der er skabt de seneste 7-10 år, som jeg syntes er lang tid. Når jeg er kritisk, skyldes det ikke det sidste kvartal, men den lange årrække jeg er blevet snydt for afkast, grundet en meget meget ringe ledelse
Hello! It looks like you're interested in this conversation, but you don't have an account yet.
Getting fed up of having to scroll through the same posts each visit? When you register for an account, you'll always come back to exactly where you were before, and choose to be notified of new replies (either via email, or push notification). You'll also be able to save bookmarks and upvote posts to show your appreciation to other community members.
With your input, this post could be even better 💗
Tilmeld Log ind